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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
19卒向け会社説明会|総合職

その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

19卒向け会社説明会|総合職

【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/03/02 - 2022/10/10 
19卒向け会社説明会|総合職 19卒向け会社説明会|総合職 19卒向け会社説明会|総合職
初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
19卒向け会社説明会|総合職

その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

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【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/03/01 - 2022/10/10 
19卒向け会社説明会|総合職 19卒向け会社説明会|総合職 19卒向け会社説明会|総合職
初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
19卒向け会社説明会|総合職

その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

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【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/28 - 2022/10/10 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
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その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

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【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/27 - 2022/10/10 
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待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/26 - 2022/10/10 
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掲載期間 2018/02/25 - 2022/10/10 
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開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/24 - 2022/10/10 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
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その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

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【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/23 - 2022/10/10 
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会社説明会参加者

従業員数は1200名以上!大手不動産会社の会社説明会! 全国90以上の拠点から「安心して暮らせる住宅づくり」を提供!

会社説明会参加者

アーネストワンは、東京都西東京市に本社を置く不動産会社です。東証1部上場の飯田グループホールディングス株式会社の完全子会社としてマンション・戸建住宅の分譲事業などを展開しています。従業員数は1200名以上、拠点も全国に90以上の営業所を設けています。 創業以来、ゼネコンとして培った「技術力」を武器に私たちが取り組んだのは、高級住宅ではなく、コストを抑えた分譲住宅でした。【良質・低価格】をモットーに、徹底した施工管理による工期の短縮とコストマネジメントを行い、住宅開発の随所でアウトソースを有効に活用する独自のビジネスモデルを原動力に、驚異的な低価格を実現しています。また、社内に独立した品質管理部門を置くなど、建物の安全性確保にも手を抜かず、低価格でもお客様が安心して暮らせる住宅づくりにこだわっています。

開催地 大阪府大阪市東淀川区東中島1-19-4 新大阪NLCビル CIVI新大阪東研修センター:E502 
待遇  
掲載期間 2018/02/23 - 2023/01/19 
会社説明会参加者 会社説明会参加者 会社説明会参加者
会社説明会参加者

従業員数は1200名以上!大手不動産会社の会社説明会! 全国90以上の拠点から「安心して暮らせる住宅づくり」を提供!

会社説明会参加者

アーネストワンは、東京都西東京市に本社を置く不動産会社です。東証1部上場の飯田グループホールディングス株式会社の完全子会社としてマンション・戸建住宅の分譲事業などを展開しています。従業員数は1200名以上、拠点も全国に90以上の営業所を設けています。 創業以来、ゼネコンとして培った「技術力」を武器に私たちが取り組んだのは、高級住宅ではなく、コストを抑えた分譲住宅でした。【良質・低価格】をモットーに、徹底した施工管理による工期の短縮とコストマネジメントを行い、住宅開発の随所でアウトソースを有効に活用する独自のビジネスモデルを原動力に、驚異的な低価格を実現しています。また、社内に独立した品質管理部門を置くなど、建物の安全性確保にも手を抜かず、低価格でもお客様が安心して暮らせる住宅づくりにこだわっています。

開催地 大阪府大阪市東淀川区東中島1-19-4 新大阪NLCビル CIVI新大阪東研修センター:E502 
待遇  
掲載期間 2018/02/23 - 2023/01/19 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
19卒向け会社説明会|総合職

その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

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【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

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待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/22 - 2022/10/10 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
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待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/22 - 2022/10/10 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
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待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/02/21 - 2022/10/10 
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開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
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掲載期間 2018/02/20 - 2022/10/10 
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経営コンサルタント/ソフトウェア創発エンジニア

【19卒】最先端の経営コンサルタントを目指す! コンサル志望、SE志望におすすめの会社説明会!

経営コンサルタント/ソフトウェア創発エンジニア

株式会社NIコンサルティングは【コンサルティングの新しいカタチ】で経営改革をアシストする会社です。 生身の経営コンサルタントと最新の経営支援システムを融合させることで、継続的な経営改善をローコストに提供しています。 一般的にコンサルタントは時間を切り売りする労働集約的な仕事なので、多くの企業を支援することはできません。おまけに料金が高くつきます。この問題を解決するのが「コンサルティングノウハウのIT化・AI化」です。かつて何年もかけてクライアントに定着させてきた内容を一気に実現するツールが出来上がりました。システムなら複製して多くの企業に同時サービス提供できます。そして、顧客数が増えるほど、1社あたりのコストも引き下げられます。だから、より良いものをより安くご提供でき、それによってまたより多くの企業をご支援できることになるのです。 もちろん、ITやAIだけで全ての経営課題を解決することはできません。データの収集や分析などITやAIの得意分野はそれらに任せて、NIの経営コンサルタントは生身の人間にしかできない仕事をします。知恵と創意と頭脳と心を駆使して、戦略を立てたり、ビジネスモデルを考えたり、人を育てたり。さらに、新しい経営コンセプト、新しい働き方、新しいコンサルティングメソッドを生み出し、世界に発信するのも私たちの役目だと考えています。

開催地 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB12F http://www.ni-consul.co.jp/about/office_nishinihon.html 
待遇  
掲載期間 2018/02/10 - 2023/02/16 
経営コンサルタント/ソフトウェア創発エンジニア 経営コンサルタント/ソフトウェア創発エンジニア 経営コンサルタント/ソフトウェア創発エンジニア
会社説明会

130年以上の伝統を守りながらも変革を忘れないレッグウェア・インナーメーカー!

会社説明会

私たちは130年以上にわたり継承してきた伝統の技と、最新のテクノロジーを集結したイノベーションにより、常に高機能な商品を生み出すことを使命としています。人々に最も身近なレッグウェア、インナーウェアに、ちょっとした幸せや『福』をもたらすことが私たちの誇りであり、事業の目的です。 創業事業である足袋の分野では、国内の約半数のシェアを占めています。定番のストッキングブランドの「満足」や益若つばささんとのコラボブランド「S-leg」、とことん品質に拘った「福助」などのオリジナルブランドに加え、海外有名ブランドとのライセンス契約による商品開発も積極的に行っております。レディースのイメージが強い弊社ですが、メンズブランドも多数展開しており、実は売上の約4割を占めています。使う方々に「福」を感じてほしい。そんな気持ちで質の高いモノづくりに取り組んでいます。

開催地 大阪市中央区南船場4-3-11 大阪豊田ビル9階 http://bb-building.net/tatemono/osaka/616.html 
待遇  
掲載期間 2018/01/23 - 2023/01/25 
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130年以上の伝統を守りながらも変革を忘れないレッグウェア・インナーメーカー!

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私たちは130年以上にわたり継承してきた伝統の技と、最新のテクノロジーを集結したイノベーションにより、常に高機能な商品を生み出すことを使命としています。人々に最も身近なレッグウェア、インナーウェアに、ちょっとした幸せや『福』をもたらすことが私たちの誇りであり、事業の目的です。 創業事業である足袋の分野では、国内の約半数のシェアを占めています。定番のストッキングブランドの「満足」や益若つばささんとのコラボブランド「S-leg」、とことん品質に拘った「福助」などのオリジナルブランドに加え、海外有名ブランドとのライセンス契約による商品開発も積極的に行っております。レディースのイメージが強い弊社ですが、メンズブランドも多数展開しており、実は売上の約4割を占めています。使う方々に「福」を感じてほしい。そんな気持ちで質の高いモノづくりに取り組んでいます。

開催地 大阪市中央区南船場4-3-11 大阪豊田ビル9階 http://bb-building.net/tatemono/osaka/616.html 
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掲載期間 2018/01/23 - 2023/01/25 
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初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!
19卒向け会社説明会|総合職

その日に選考あり!不動産業界志向におすすめ! オープンハウスの会社説明会!

19卒向け会社説明会|総合職

【私たちはこんな事業をしています】 オープンハウスは、テレビCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。 【社風・風土】 「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」 当社では、年功序列を禁止しており、成果主義の考え方が浸透しています。会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2〜3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

開催地 大阪府大阪市北区角田町8-1 阪急ビル オフィスタワー23階 当社採用センター 
待遇 初任給:【総合職】月額30万円 6年目社員の平均年収1029万円!2年目から年収1000万円超えも!  
掲載期間 2018/01/23 - 2022/10/10 
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